Groeidiploma voor Humanitas Tandem
Humanitas Tandem ondersteunt mensen bij het (her-)vinden van aansluiting op de maatschappij met behulp van professioneel opgeleide vrijwilligers. Humanitas Tandem heeft projecten in de Achterhoek, Steenwijkerland en in een groot aantal gemeenten in Twente.
Jan Elshof en Jacqueline Kremer krijgen het groeidiploma van de kroonprins en prinses Máxima.
Het Oranje Fonds startte, samen met McKinsey, in 2008 dit speciale trainings- en coachingstraject. Het samenbrengen van ambities en vaardigheden van succesvolle sociale ondernemers met kennis en ervaring uit het bedrijfsleven blijkt zeer succesvol. Zo maakte tweederde van de deelnemers van de eerste lichting een substantiële groei door.
Humanitas Tandem is een van de 16 deelnemers van het Oranje Fonds Groeiprogramma. Het project ondersteunt mensen bij het doorbreken van persoonlijk, sociaal en maatschappelijk isolement en het voorkomen van verdere vereenzaming. Vrijwilligers gaan voor maximaal een jaar een maatjescontact aan met de deelnemer. Het project kan een aanvulling vormen op een zorg- of hulpverleningstraject.
Jacqueline Kremer-Duzijn, projectleider van Humanitas Tandem, is blij met haar groeidiploma. ‘Het is de kroon op een jaar hard werken. Ik kreeg van Humanitas en van het Oranje Fonds de kans om te leren en de ruimte om de formule Tandem gezamenlijk verder uit te werken. Samen met onder meer vrijwilligers, collega’s en bestuursleden van Humanitas en externe partijen zijn wij nu op weg om op meerdere plaatsen in Nederland Tandem projecten te realiseren. We hopen in de toekomst zo veel mogelijk mensen te kunnen ondersteunen met ons werk en eenzaamheid en sociaal isolement terug te dringen.’
‘Ons land telt vele sociale ondernemers. Vanuit hun eigen kracht starten zij een sociaal initiatief en dat slaat vaak snel aan. Maar om daarna de groei te maken van een vrijwilligersorganisatie naar een duurzame, meer professionele, organisatie, dan zijn nog wel enkele slagen te maken. Dat is ook waar het Oranje Fonds hen graag in ondersteunt’, aldus Ronald van der Giessen, directeur Oranje Fonds.
Met de hulp van een persoonlijke coach uit het bedrijfsleven en steun van diverse experts op het gebied van strategie, organisatie, financieel management, transparantie en communicatie hebben de projecten hun organisatie versterkt en hun groeiambities vertaald in een onderbouwd ondernemingsplan voor de komende jaren. Veertien deelnemers zijn daar met goede resultaten in geslaagd.
De komende jaren blijven het Oranje Fonds en McKinsey de sociale projecten ondersteunen met zowel een financiële bijdrage als inhoudelijk raad. Hierdoor kunnen alle initiatieven verder uitrollen tot professionele sociale ondernemingen, met als resultaat een samenleving met meer betrokken en actieve burgers. In die maatschappelijke winst zit de belangrijkste
